原创 小职 职对您说

很多人以为地铁公司，就是地铁运营公司，车站工作人员都是运营职工，但其实运营公司在地铁体系里，地位相对低，属于一线生产单位。

真正的地铁总公司和建设公司，负责整个地铁规划建设，掌握巨额投资资金，将几百亿预算投入到线路建设中，监督施工单位完成任务。

多数普通人进入的只是运营单位，做检修工或工程师，拿着固定薪水，工作相对稳定。

地铁系统内部薪资待遇，到底有什么秘密呢？

01 地铁组织结构：精密小社会

杭州地铁为例，职能总部、客运公司和维保公司三大板块构成。职能总部统筹全局，客运公司管理日常运营，维保公司确保设备稳定运行。

下属子公司：

杭州地铁运营：地铁线路运营管理杭州地铁开发：地铁周边区域商业、住宅开发杭州铁安工程：地铁工程安全管理、施工

02 薪资案例：地铁人“钱”景

广州地铁薪资比北京、上海、深圳等一线城市，高出约30%，相比非一线城市甚至高出80%-100%，不同岗位具体待遇：

站务员：月薪4500元，年终奖20000元，年薪约9万元轨道检测员：月薪5000元一级检修工：月薪6600元，年终奖12000元

上海某地铁司机，收入构成如下：

岗级工资：5300元计件工资：每公里2.3元（每月平均2700至3000公里）绩效工资530元，星级工资100元，洞下津贴100元能级工资和中夜班费210元加上加班工资和各类奖金，税前年薪23万元，税后到手17-18万元

内地地铁，广州收入算是最高的，早期入职的员工，年薪能拿15万元左右，司机年收入普遍在20万元以上，车间主任约40万元，站长年薪也接近30万元。

03 地区对比：哪里的地铁“钱”途最好？

北京地铁：年薪14.1-14.9万元，市区线路站长年薪20万元以上沈阳地铁：站务员月薪1400元，值班员2300-2500元重庆地铁：站务员月薪约3200元（扣除五险一金后）宁波地铁：地铁司机税后年薪约6万元，值班组长税后年薪8.4万元左右深圳地铁：司机岗位年薪（季度奖、年终奖，扣除五险一金后）15万元上下

地铁安检员薪资要低得多，例如郑州，安检员试用期工资为每班90元，转正后月薪大概在3200到4500元之间。

广州安检员试用期包吃包住，每班100元，连班200元/天，转正后底薪3300元。

04 福利补贴：困难救助

交通、住房、餐饮多项补贴，部分公司提供员工宿舍免费工装、健身房、上下班免费乘坐地铁福利享受带薪年假、探亲假、婚丧假、产假多种假期困难员工提供住院慰问、丧葬抚恤、重大疾病和困难救助金

05 地铁待遇排行榜

笔者调查综合数据，地铁公司待遇可分为4个级别：

第一梯队：北上广深、杭州、宁波第二梯队：东莞、南宁、郑州第三梯队：厦门、成都、天津第四梯队：常州、合肥、长春

06 内部员工经验分享

地铁公司是市属重点国有企业，央国企都实行工资总额制，每年向国资委上报工资预算，你一年能拿到多少薪水早已确定，想要拿满工资，还得通过考核。

你所在部门奖金多，其他部门奖金就会少一些，或者企业业绩超额完成，账面有盈余，想多发一笔奖金，也必须上报国资委批准后才能发放。

地铁待遇并不算低。笔者在国资委看到数据，地铁平均工资在市属国企中，属于中上水平。

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