我还是员工的时候也经常骂领导,抱怨领导不提拔老实人,只提拔拍马屁的。 后来,我有能力提拔人了,就提拔了一个公认的踏踏实实的老实人,让他给我管理后勤接待这摊子事。也就一个月时间,他把后勤管得一塌糊涂。刺头跟他对着干根本不服,资历浅的员工也跟样学样应付他,不把他当回事 ,搞得他没一点威信 。 那个时候我才明白,老实人其实就是啥能力都没有,只有勤奋这一个优点。 所以,老实人只适合当员工,不太适合当领导 ,就算你让他当了领导,他也管不住人办不好事,一天到晚气你个半死。
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