在社会的宏大架构中，底层人士犹如大厦的基石，默默承载着整个社会的重量。然而，当压榨底层成为一种社会现象，这无疑是一个国家的耻辱印记，深刻地反映出社会公平与正义的缺失。

底层人士，他们是在城市街头辛勤奔波的快递员、外卖小哥，是在工厂车间里汗流浃背的工人，是在田野中辛苦劳作的农民，是在服务行业中强颜欢笑、长时间工作的服务员、保洁员等。他们用自己的双手和汗水，为社会创造着价值，维持着社会的正常运转。但他们所得到的回报，却常常与其付出严重不相匹配。

一些企业为了追求利润最大化，肆意延长底层劳动者的工作时间，却不给予相应的加班费；提供恶劣的工作环境，缺乏必要的劳动保护措施；支付微薄的工资，甚至低于当地最低工资标准，让他们在生存线上苦苦挣扎。在一些行业，如建筑行业，农民工们面临着工资被拖欠的风险，一年到头辛苦劳作，却可能空手而归，无法养家糊口。他们的孩子可能因为家庭经济困难而无法接受良好的教育，他们的家人可能因为没钱看病而在病痛中煎熬。

这种对底层人士的压榨，不仅违背了基本的人道主义原则，也违反了国家的法律法规。一个国家的文明程度，不应仅仅体现在高楼大厦、科技成就等表面现象上，更应体现在对每一个公民的尊重与保护上，尤其是对那些处于社会底层、最需要关怀与帮助的人群。当底层人士被无情地压榨，他们的梦想被击碎，他们的希望被磨灭，这反映出的是社会制度在某些方面的漏洞与缺陷，是监管机制的不力，是社会价值观的扭曲。

从长远来看，对底层人士的压榨会引发一系列社会问题。它会加剧社会的贫富差距，使社会矛盾日益尖锐。当底层人士看不到生活的希望，他们可能会对社会产生不满情绪，甚至可能引发社会动荡。一个健康、和谐的社会，应该是一个公平竞争、机会均等的社会，每个人都能凭借自己的努力获得相应的回报，而不是因为出身、阶层等因素而被剥夺发展的权利。

国家和政府应当承担起维护社会公平正义的责任。完善劳动法律法规，加强对企业的监管力度，确保劳动者的合法权益得到保障。加大对教育、医疗等民生领域的投入，为底层人士提供更多向上发展的机会和资源。鼓励企业履行社会责任，推动企业在追求经济效益的同时，也要关注员工的福利与发展。社会各界也应当积极行动起来，倡导公平正义的价值观，摒弃对底层人士的歧视与偏见。

我们不能让底层人士成为被遗忘的群体，不能让他们在社会的角落里独自承受苦难。只有当每一个底层人士都能得到尊重与关爱，都能在社会中找到自己的价值与尊严，这个国家才称得上是真正文明、进步的国家。让我们共同努力，消除对底层人士的压榨现象，构建一个公平、正义、和谐的社会，让社会的阳光普照到每一个角落。