前几天见了许久未见面的老朋友老胡，当询问到他的近况的时候，却得知他被裁员了，我知道他的老婆刚怀孕没多久，这时候裁员的打击很大，正当我组织着语言想着安慰他的时候，他似乎知道我想说什么，连忙微笑的说到，自己都想开了，

老胡今年36岁了，他在这家公司有六七年的时间了，这是他最喜欢的一家公司，收入还可以，老婆在年初的时候确认怀孕了，因为年龄的缘故，也就辞职在家专心养胎了。本以为在这家公司可以一直稳定的做到退休

然而，突如其来的裁员却完全打乱了他的生活节奏，家里一下子没有了收入，自己年龄大了找工作也不好找，而且孩子马上出生了，自己到新公司也不稳定，工作的事以及家里的事一下子凑在了一起，着实让老胡有点措手不及，

老胡直言自己那段时间是比较焦虑的，一方面担心以后，一方面担心公司的赔偿，因为自己在公司比较久，如果赔偿的话是一笔不小的钱，而这件事一时间也不敢告诉自己的老婆

而经过和公司的老板以及HR的沟通，最后也确认好了赔偿方案，好在公司并没有太过辜负这位老员工的心，给了N+1的补偿，

而在五月份的时候，赔偿款就到账了，而这件事也在五月份的时候老胡和自己的老婆坦言自己被裁员了，没想到老婆并没有太过惊讶，反而安慰着老胡继续加油，这一瞬间，老胡之前的焦虑烟消云散

听完老胡的遭遇，我既为他感到担忧，又觉得他很幸运

终究，自己在公司的付出并没有被辜负，可能当下很多的公司裁员都会在赔偿上去克扣员工，但是有一些公司确实对于公司的老员工释放了自己该有的善意

总结一句话：

当公司的赔偿款到账之后，过往的所有爱恨情仇，都该烟消云散

我们该重新背起行囊，去开始征服下一段旅程！

我是奕江湖，

日常分享职场趣事、面试技巧、以及那些年走过的职场套路！

赋能职场、面试辅导、简历优化、大厂内推，PPT优化

关注我，学习更多职场干货！