谋略高手与人合作的三大条件,缺少一条,都很容易分道扬镳!

谋略与兵法看职场 2024-11-19 09:06:49

伟人讲:“人是社会关系的总和。”即便再强大的个体,也少不了与他人合作。然而现实情况则是“人心隔肚皮”,同舟共济的情况下,同床异梦的情况多。那么如何才能找到靠谱的人,一起做点事情呢?谋略高手深知其中的门道,他们明白,与人合作需满足三大条件,缺一不可,否则合作极易破裂,甚至双方会反目成仇。这些条件不仅基于对人性的深刻洞察,更关乎合作的可持续性与成功与否。

一、共同的敌人

对于谋略高手而言,拥有共同的敌人(或对手)是筛选合作者的首要考量。这一选择并非偶然,而是深深植根于对人性的精通。趋利避害是人性的基本反应,而在这之中,人们对“避害”的重视程度远超“趋利”,这是生物生存的本能。当面临共同的敌人时,这种本能会促使各方团结起来,形成强大的合作力量。究竟如何用好这项标准呢?注意这么两点:

1.确认敌对关系的真实性

在利用共同敌人这一条件时,首先要警惕的是敌对关系的真实性。在复杂的竞争环境中,不乏“演戏”的情况,若不能准确辨别,很容易中“反间计”。因此,谋略高手会深入调查,从多个渠道收集信息,分析对方与所谓“敌人”之间的真正关系。这包括观察双方的竞争行为、业务往来、利益关联等。只有确认敌对关系是真实存在的,基于此建立的合作才具有稳固的基础。

2.精准分析对立程度

除了确认敌对关系的真实性,还需深入分析对立程度。对立可能源于根本利益的冲突,也可能只是表面上的脾气不合等因素。如果是根本利益对立,那么这种共同敌人所带来的合作动力会更强大且持久。因此,谋略高手会仔细剖析对立的本质,以便更好地把握合作的深度和方向。

二、频繁的接触

合作,尤其是重要且长期的合作,双方需要一个磨合的过程,频繁的接触在其中扮演着至关重要的作用。这种接触有着明确的目的,每一个环节都关乎合作的可行性与质量。那么频繁接触的目的是什么呢?

1.背景调查

通过频繁接触,可以进行深入的背景调查,更全面地了解潜在的合作者。这包括了解对方的真实实力、现状处境、信誉记录、人际关系等。尤其在商业合作中,这些信息对于评估合作风险至关重要

2.容忍度测试

频繁接触也是一个容忍度测试的过程。在合作中,双方都有自己的底线和边界,了解这些才能明确合作的空间大小。通过日常的交往和业务沟通,观察对方对不同意见、利益冲突、工作压力等情况的反应,从而判断彼此的容忍程度。

3.情感依赖

除了利益因素,情感依赖也是合作成功的关键之一。频繁的接触有助于双方建立情感联系,产生彼此依赖的情绪感觉。这种情感依赖可以增强合作的凝聚力,在遇到困难时促使双方共同克服。例如,在团队合作项目中,成员之间通过长期的共同工作、相互支持,会形成一种情感纽带,这种纽带会让他们更愿意为团队付出,维护合作关系。

三、各取所需的成果分配

在成年人的世界里,利益关系占据主导地位,利益分配既是合作的起点,也是合作的终点。谋略高手明白,在合作之初就应将成果分配问题摆到台面上讨论,避免后续的纷争。关于这一条件的落实,主要看三点:

1.事前对方对分配方案的真实态度

在合作开始前,要洞察对方对分配方案的真实态度。这需要通过坦诚的沟通和观察对方的反应来判断。有些合作者可能表面上同意分配方案,但内心却有不同的想法。例如,在一个合作项目中,讨论利润分配方案时,要注意对方是否真正接受方案,还是只是暂时妥协。可以通过询问对方对分配依据、比例等细节的看法,以及观察其非语言信号,如表情、语气等,来判断其真实态度。

2.过程中对方会不会“坐地起价”

在合作过程中,要警惕对方“坐地起价”的行为。这可能是由于市场变化、对方对自身价值的重新评估等原因导致。因此,在合作协议中要明确规定应对此类情况的条款,同时在合作过程中保持对成本、进度、质量等方面的监控,以防止对方不合理的要求。

3.事后对方会不会“反悔”和“变卦”

合作完成后,要关注对方是否会“反悔”或“变卦”。即使在事前有明确的分配方案,也可能会出现一些合作者在获得成果后试图改变约定的情况。这需要在合作过程中建立良好的信誉机制和法律保障。比较典型的案例,就是韩信,彭越不应该轻易相信刘邦的“裂土封王”承诺,毕竟刘邦能在“鸿沟议和”后背叛项羽,也能在“垓下之战”后对韩信等异姓王进行“毁约”。

总而言之,谋略高手深知这三个合作条件的重要性。共同的敌人是合作的凝聚点,但要警惕其中的陷阱;频繁的接触是磨合与情感建立的过程,关乎合作的舒适度和稳定性;各取所需的成果分配是利益保障,需要从始至终严格把控。只有满足这三个条件,合作才能顺利开展并持续下去,实现双方的共赢。

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